Upang hayaan ang mga kawani na magkaroon ng isang maligayang pagdiriwang ng mid-autumn, pagbutihin ang moral na kawani, mapahusay ang panloob na komunikasyon, at itaguyod ang karagdagang pagkakaisa ng mga relasyon sa kawani. Noong ika-10 ng Setyembre, inilunsad ng Royal Group ang aktibidad ng tema ng mid-autumn festival ng "The Full Moon at ang Mid-Autumn Festival". Ang karamihan ng mga empleyado ay nagtipon -tipon upang maranasan ang kagandahan ng sandaling ito.
Bago ang kaganapan, ipinakita ng lahat ang kanilang sigasig para sa kaganapan at kumuha ng isang larawan ng grupo nang magkasama sa twos at pitong upang maitala ang masayang sandali.
Ang mga aktibidad ng tema ay mayaman sa mga form at nag-set up ng isang bilang ng mga link sa laro, tulad ng pagbaril, pamumulaklak ng mga lobo, pagkain ng kendi, pangkat ng tug-of-war, atbp. ang kanilang mga gamit sa pagtawa ng kanilang mga kasamahan. Nagkaroon din ng isang tug-of-war session kung saan ipinakita ng brawling male na kasamahan ang kanilang hindi kapani-paniwalang lakas, na nanalo ng maraming mga koponan sa isang go at madaling manalo sa laro, habang pinalakas sila ng mga manonood. Ang bawat tao'y nagpakita ng kanilang mga mahiwagang kapangyarihan at ipinakita ang kanilang hindi pangkaraniwang lakas sa bawat aktibidad.
Sa pamamagitan ng mga maligayang laro na ito, hayaan ang aming mga kasamahan na magkaroon ng isang mas malalim na pakikipag -ugnay at bagong pag -unawa, ay gagawing magkasama ang lahat sa hinaharap.
Sa panahon ng pagdiriwang ng kalagitnaan ng Autumn, ang "mga pagpapala" ay tiyak na kailangang-kailangan. Sa panahon ng pagpapala session, ang Royal Group ay nagpadala ng taimtim na kagustuhan at taos -pusong pagbati sa mga empleyado, at ipinamamahagi ang mga souvenir ng holiday sa lahat.
Ang aktibidad na ito ay hindi lamang ginawa ang mga empleyado na hindi maaaring muling makasama sa kanilang mga pamilya ay nadarama ang kaligayahan ng muling pagsasama at ang pangangalaga at pangangalaga ng kultura, pinahusay ang pakiramdam ng pagkakakilanlan sa kultura, at hinikayat ang mga empleyado na maging masigasig at masigasig. Pag -aalay, mapagtanto ang personal na halaga sa trabaho, at lumipat patungo sa isang mas mahusay na hinaharap sa kumpanya ng pangkat!
Oras ng Mag-post: Nob-16-2022